ruska vlada donosi sve više uredbi za reformu vojske, modernizaciju opreme, prilagođavanje broja zaposlenih novim granicama, kao i restrukturiranje upravljanja. Mnogo se radi na popularizaciji ideje služenja vojnog roka i da on postane prestižniji.

Kako se utvrđuje plata?

U proteklih nekoliko godina bilo je postepeno povećanje vojnih plata. Vlasti su obećale da će se pobrinuti za stanovanje za vojsku, kao i za socijalno osiguranje. Od januara 2018. vojna lica u karijeri dobijaju povećane plate. Štaviše, rast njihove novčane pomoći će se nastaviti i u naredne dvije godine. Iznos indeksacije plata iznosio je 4%. Za ove namjene izdvojeno je oko 18 milijardi rubalja.

Odsluženje vojnog roka na osnovu ugovora otvara čitavu dodatnu oblast zapošljavanja za građane Ruske Federacije. I u vojsci moguć rast u karijeri, a konkurentan nivo plata postaje odlučujući argument za mnoge stanovnike Rusije. Naravno, osoba bez čina – ili bolje rečeno, sa činom privatnog – ne treba da očekuje kosmički novac.

Radno iskustvo u vojsci je jednako važno kao i u drugim oblastima zapošljavanja. Ali s prvim dobijenim značkama, plata srazmjerno raste, a nove titule su odmah iza ugla.

Glavni odlučujući faktori od kojih zavise plate vojnog osoblja su:

• Položaj Naslov) okupirano od strane zaposlenog. Ovo je prvi i najvažniji faktor zbog kojeg osoba sa višim rangom uvijek dobija znatno više novca. Hijerarhijski sistem ovdje funkcionira na isti način kao u civilnom životu;
• region godine, u kojoj se nalazi vojna jedinica. Plate nisu iste za sva vojna lica prema Ruska Federacija. Zemlja je ogromna i svaki region ima svoju ekonomsku realnost. Na primjer, u moskovskoj regiji plate su uvijek na višem nivou nego u drugim regijama. Ali cijene hrane, transporta i kućnih potrepština također su više. Dakle, plate zaposlenih se obračunavaju od opšti nivo zahtjevi određene oblasti;
• ima li servis status privatnosti. Određena mjesta ili rodovi vojske su angažovani na poslovima, čiji detalji su strogo zabranjeni za otkrivanje. Za takvu službu, vojna lica dodaju do 65% na redovnu platu zaposlenog u istom regionu na identičnom radnom mestu;
• I u vojsci postoje ispiti. Ako zaposleni želi da pređe na novu poziciju, mora proći kvalifikacioni ispiti. A ako je isporuka posebno uspješna, povećanje plate može biti i do 30% od prethodnog iznosa;
• u velikom broju slučajeva, vojna služba je povezana sa zdravstveni rizici. Rad u posebno opasnim regijama nagrađuje se bonusima do 100% redovne plate;
• jednokratni bonusi, koji čine iznos jedne plate, izdaju se vojnim licima koja su se istakla posebnim postignućima;
• za besprijekorno obavljanje svojih dužnosti zaposleni prima bonus u iznosu od četvrtine njegove plate;
• rad u sjevernim regijama, koje karakterišu mnogo teži uslovi, podstiču se bonusima od jedne plate;
• ako zaposleni mora da iznajmi stan, ima pravo na to kompenzaciju za utrošen novac na ovo;
• ako je vojnik morao da se preseli na novo mesto sa svojom porodicom, on dati jednokratnu dodatnu platu i još 25% od istog iznosa - za svakog člana porodice.

Tako je rad u Oružanim snagama organizovan sa najvećom pažnjom za potrebe ugovornih radnika.

Trenutna situacija u vezi sa vojnim plaćama

Danas običan karijerni oficir prima platu iznad ruskog proseka. IN ovog trenutka dostiže prosečna plata u oružanim snagama do 60.000 rubalja. Ovako značajne privilegije proizilaze iz činjenice da je država posvećena popularizaciji obavljanja vojnih dužnosti. Prije svega, plate privući nove ugovorne radnike. Osim toga, ne treba zaboraviti na dodatne pogodnosti: besplatne lijekove, hipoteku itd.

Standardna gradacija vojnih plata je sljedeća:

• zastavnik i narednik u prosjeku primaju 35.000 rubalja;
• dolazi do velikog "skoka" s dolaskom čina poručnika: plata se udvostručuje i iznosi 65.000 rubalja;
• kapetan prima malo povećanje: 70.000 rubalja;
• potpukovnik - sljedeće veliko povećanje plaće, koje već iznosi 85.000 rubalja;
• pukovnik prima 100.000 rubalja;
• svi ostali činovi iznad čina pukovnika pripadaju visokoj komandi. Njihova plata počinje od 110.000 rubalja mjesečno.

Danas zaposleni sve češće izražavaju nezadovoljstvo nedostatkom dodataka, bonusa i, zapravo, povećanja plata.

Plate i penzije ruskog vojnog osoblja biće indeksirane tri puta u naredne tri godine.

Penzije i plate ruskog vojnog osoblja biće indeksirane tri puta u naredne tri godine. Kako je u intervjuu za list Krasnaja zvezda rekla zamenica šefa ruskog Ministarstva odbrane Tatjana Ševcova, povećanje plata i penzija vršiće se početkom oktobra svake godine, počev od 2019.

Prema njenim riječima, 01.01.2012 novi sistem novčane naknade za vojno osoblje, a kao rezultat toga, nivo plaćanja za vojni rad je povećan za 2,5–3 puta. Ali istovremeno, do ove godine plate u vojsci nisu bile indeksirane, iako je bilo moguće zadržati prosječnu vojnu „platu“ na nivou vodećih sektora privrede.

“Drugim riječima, nivo zarade prosječnog vojnog čovjeka nije bio niži od plata stručnjaka za naftu, energetiku i gas. To je postignuto uravnoteženom kadrovskom politikom, optimizacijom strukture i broja Oružane snage, uvođenje niza podsticajnih mjesečnih bonusa i bonus sistema. Od 1. januara 2018. plate u vojsci povećane su za 4%. Ubuduće će se indeksacija vršiti 1. oktobra 2019., 1. oktobra 2020. i 1. oktobra 2021. za 4,3, 3,8 i 4%, respektivno”, rekla je Ševcova.

Što se tiče vojnih penzija, one su indeksirane za 4% od 1. januara 2018. godine, istovremeno sa indeksacijom plata aktivnih vojnih lica. U 2019–2021 penzije će takođe rasti zajedno sa indeksacijom plata.

Ona je kao primjer navela da je prosječna plata već istraživački saradnik u vojnim naučnim organizacijama iznosi 95 hiljada rubalja, a doktori i nastavno osoblje primaju u proseku 84–86 hiljada rubalja.

Hoće li biti povećanja vojnih plata u 2019. godini?

Vojno osoblje je jedna od socijalno najzaštićenijih kategorija Rusa. Upravo je ovo mišljenje dugo vrijeme kojih se pridržava većina zvaničnika. Osnova za takve zaključke bio je prošireni paket beneficija i program za obezbjeđivanje pristupačnog smještaja za vojsku. Definitivno, prihodi vojske su za red veličine veći od plata npr. nastavnika vrtić. Ali malo ljudi je mislilo da plate branitelja otadžbine svake godine depreciraju bez indeksacije.

Prema riječima poslanika Odbora za odbranu, plate u vojsci su od posljednjeg značajnijeg preračunavanja u 2012. godini “pojeftile” za 46 odsto, a kupovna moć je pala za 60 odsto.

Ne poštuju se ni predsjednikove instrukcije u kojima je stajalo da plate vojnih lica ne smiju biti niže od prosječnih plata radnika u vodećim sektorima privrede, među kojima su naftni i gasni i finansijski sektor.

Kako bi vojsci obezbijedilo pristojnu platu, Ministarstvo odbrane je krajem 2017. godine razvilo 2 opcije za indeksiranje plata (konkretni brojevi nisu oglašeni).

Međutim, u konačnom dokumentu koji je odobrilo Ministarstvo finansija, mišljenje relevantne komisije nije uzeto u obzir. Ali postalo je poznato da će se tokom 3 godine vojne plate povećavati godišnje za iznos koji premašuje stopu inflacije.

U 2018. godini, plate na pozicijama i činovima indeksirane su u januaru za 4%, za šta je u budžetu predviđeno dodatnih 67 milijardi rubalja.

Ako se indeksacija nastavi, troškovi će se morati povećati za 83,9 milijardi rubalja. u 2019. i za 148,4 milijarde rubalja. 2020. Činjenicu da će se povećanje plata vojnim licima ipak održati u 2019. godini, najavila je i Tatjana Ševcova, zamjenica ministra odbrane, tokom konferencijskog poziva u martu 2018. godine.

Koliko će se povećati plata?

Na osnovu izjava zamjenika ministra odbrane, internetom je kružila vijest da će povećanje plata vojnih lica u 2019. biti 4%. Međutim, u rezoluciji se navodi da će se godišnji preračun vršiti na osnovu stvarnog iznosa inflacije.

Stoga se povećanje plaćanja od 4% može nazvati samo planiranim fluktuirajućim indikatorom, uslovno vezan za visinu inflacije, koja obično ne prelazi ovu vrijednost.

Prema nacrtu državnog budžeta za 2019. godinu, plate u vojsci biće povećane za 4,3% za godinu dana, ova cifra će biti oko 3,8%. Konačne brojke će biti poznate nakon usvajanja budžeta za 2019. godinu.

Povećanje će se, prije svega, odraziti na novčane naknade u pogledu plata za radna mjesta i činove. Veličina naknada u relativnim iznosima će ostati nepromijenjena. Ali ako se uzme u obzir da su sva povećanja za staž, tajnost, rizik i sl. vezana za visinu plata, automatski će se povećati i ovaj dio plate, koji u nekim slučajevima iznosi i do 60% vojničke plate. plata.

Kolika će biti prosječna plata vojnog osoblja?

Prema Rosstatu, ljudi koji osiguravaju sigurnost zemlje zarađuju u prosjeku 43.500 rubalja u 2018. Shodno tome, nakon povećanja plata, prihodi branitelja otadžbine će se povećati na 45.370,5 rubalja.

Međutim, stvarni iznos vojne plate zavisi od mnogih faktora: dužine službe, klasne kvalifikacije, posebnih uslova rada. Stoga se apsolutni rast izračunava pojedinačno.

Tabela 1. Rast plata u skladu sa dodeljenim zvanjem (selektivno)

Rang	Plata 2018, rub.	Povećana plata od oktobra 2019, rub. (izračunato)
Privatno	5 200	5 424
naredniie	7 800	8 135
Poručniče	10 400	10 847
Kapetane	11 440	11 932
Major	11 960	12 474
Pukovniče	13 520	14 101
General pukovnik	26 000	27 118
general armije	28 080	29 287

U maju 2018. godine, Nacionalni centar za upravljanje odbranom Ruske Federacije održao je redovni sastanak svog rukovodećeg tima, tokom kojeg je ministar odbrane Sergej Šojgu najavio namjeru ministarstva da poveća plaće vojnicima u 2019.

IN U poslednje vreme Odbrambena industrija zemlje prolazi kroz velike promjene. Reforme su počele implementacijom nekoliko vladinih programa odjednom kako bi se poboljšala efikasnost vojske, povećala tehničke karakteristike oružje, optimizacija osoblja. A pitanje novčane pomoći je jedno od ključnih.

Zašto nije bilo indeksiranja?

Prema rukovodstvu zemlje, oficiri i vojnici su rangirani među najzaštićenijim kategorijama ruskih državljana, sa visoka veličina naknade. Međutim, to je njihov novčani prihod poslednjih godina praktično nije indeksirano. Osim toga, postoje informacije da je zbog krize koja je dovela do pada nacionalna valuta, životni standard njihovih porodica pao je za skoro 50%.

S tim u vezi, Vlada namjerava radikalno promijeniti tok događaja na bolje. I povećanje vojnih plata u 2017-2018, 2019-2020 - glavni faktor ova poboljšanja.

Vlada je dugo pokušavala da podigne prestiž službe u ovim strukturama kroz beneficije, naknade i redovno povećanje naknada. Uvedeni su stambeni certifikati, proširene socijalne usluge, a plate su udvostručene.
Istovremeno, zbog globalne krize 2014. godine i pada državnih prihoda od nafte, obustavljena je indeksacija transfera za vojno osoblje. Stoga je odlučeno da se tu ne stane i nastavi sa povećanjem vojnih plata u 2019.

Od čega se sastoji naknada?

Nakon uvođenja ugovorne službe u Rusiji, povećan je broj radnih mjesta.

Bitan! Na početku napredovanja u karijeri ne treba računati na previsoke plate. Oni rastu kako stječu iskustvo i dobivaju titule.

Glavni dio plate za ovu kategoriju se izračunava na osnovu sljedećih pokazatelja:

• magnitude bazna stopa(zavisi od ranga i položaja zaposlenog)
• regija lokacije vojne jedinice (na primjer, za gradove na krajnjem sjeveru postoje naknade koje mogu povećati fiksni dio za gotovo 2 puta);
• posebni uslovi (rizik, tajnost, služenje vojske ili mjesta posebne namjene);
• kvalifikacioni ispiti, nakon uspješnog završetka, vojsci će biti ponuđeno povećanje plate do 30%;
• nagrade za posebne zasluge i izvrsnu uslugu;
• socijalna davanja za iznajmljivanje stanova u okviru programa „Stanovanje vojnih lica“;
• naknada troškova za useljavanje u novo prebivalište (od ¼ do 1 plate).

Kako će se odvijati indeksiranje?

Za povećanje vojnih plata u 2018. i 2019-2020. prvobitno je izdvojeno 448,7 milijardi rubalja. Međutim, Državna duma je dugo kritizirala ovaj prijedlog zakona, tvrdeći da je to neprimjereno trošenje sredstava.

Nakon određenog vremena urađene su izmjene prema kojima će od tekuće godine do zaključno 2020. godine planirana indeksacija biti 4% na svakih 12 mjeseci. U 2018. godini za implementaciju zakona izdvojeno je 67 milijardi rubalja.

Bitan! Indeksacija plata sa koeficijentom od 4% je samo procijenjeni nivo inflacije, koji se može promijeniti iz nepredviđenih razloga.

Takve promjene će uticati na plate oficira, vojnika (1,03 miliona ljudi) i njima ekvivalentne kategorije:

• policajci;
• strana obavještajna služba;
• zaposlenici ruske garde;
• zaposlenima Federalna služba izvršenje kazni;
• radnici državna služba sigurnost

Osim toga, plaće državnih službenika koji rade u odjeljenjima također će biti predmet indeksacije.
Napominjemo da plate u vojsci od 1. januara 2019. neće rasti. Indeksiranje je zakazano za oktobar. Za njegovu realizaciju predviđeno je 83,9 milijardi rubalja. Za godinu dana za sprovođenje ove mere, s obzirom na želju da se poveća broj vojnika po ugovoru, biće potrebno 148,4 milijarde rubalja.
Osim povećanja plata, planirano je i preopremljenost vojske, unapređenje naoružanja i opreme, te naučno-istraživački rad.

Bitan! Sredstva za sprovođenje mera indeksacije plata i preopremanje vojske delimično su dobijena iz „Predsedničkog fonda” - ovo je posebna rezerva za „pojedinačne odluke predsednika”.

Plate u 2019

Plate u vojsci u 2019. godini, kako se saznaje iz najnovijih vijesti, bit će nešto veće nego u 2018. godini.

Zabilježen je rast plata za 4,3%.

Razmotrimo listu plata po vojnim činovima u rubljama, koja će stupiti na snagu 1. novembra 2019.:

1. Mornari i vojnici - 5.424;
2. Kaplari i stariji mornari - 5.966;
3. Za mlađe vodnike i za starešine druge klase - 6.509;
4. Za vodnike i podoficire prve klase - 7.051;
5. Stariji vodniki i glavni podoficir - 7.594;
6. Za podoficira i načelnika podoficira - 8.136;
7. Zastavnici i vezisti - 8678;
8. Viši zastavnici i viši vezisti - 9.221;
9. Mlađi poručnici - 10.305;
10. Poručnici - 10.848;
11. Stariji poručnici - 11.390;
12. Kapetani i kapetani-potporučniki - 11.932;
13. Majori i kapetani 3. ranga - 12.475;
14. Potpukovnici i kapetani 2. ranga - 13.017;
15. Pukovnici i kapetani 1. ranga - 14.102;
16. General-majori i kontraadmirali - 21.695;
17. General-potpukovnici i viceadmirali -23.864;
18. General-pukovnici i admirali - 27.119;
19. Armijski generali i admirali mornarice - 29.288;
20. Maršala Ruske Federacije - 35.542.

Navedeni podaci se odnose na zaposlene po ugovoru (nakon odbitka poreza na dohodak).

Što se tiče vojnih pozicija sa punim radnim vremenom, od 1. novembra 2019. plate će biti sljedeće (plate su navedene u rubljama):

• Za primarne vojne položaje vojnika i mornara (pušci, maskirni oficiri, putari) - 10.848;
• Mitraljezaci i snajperisti - 11.932;
• Stariji saperi i stariji bacači granata - 13.017;
• Komandiri tenkova, šefovi trkačkih staza i šefovi biroa za dozvole - 14.102;
• Za starešine voda u motorizovanim (tenkovskim) vodama - 16.271;
• Bolničari i rukovodioci gradilišta - 17.356;
• Za zamjenike komandira vodova - 18.441;
• Dežurni prevodioci i pomoćnici na komandnom mjestu - 18.983;
• Za starešine (bataljon, divizija, četa, baterija) i više tehničara - 19.525.

Najveće plate imaće zamenik ministra odbrane Ruske Federacije (povećanje sa 44.000 rubalja u 2018. na 47.728 rubalja) i prvi zamenik ministra odbrane Ruske Federacije (sa 45.000 na 48.813 rubalja).

Ako uporedimo platu sa platama drugih budžetskih kategorija (na primjer, nastavnici koji primaju oko 10-11 hiljada rubalja na početku svoje karijere ili doktori koji se zadovoljavaju sa 10-15 hiljada rubalja mjesečno), onda čak i bez povećanjem mjesečnih plaćanja postaje jasno da je kupovna moć službenika mnogo veća.

To ukazuje na prestiž ove vrste aktivnosti i visoku odbrambenu sposobnost države. Stoga je pitanje visine plata vojnih lica i sigurnosti njihovih porodica od velikog značaja za državu.

Rast cijena nafte i oporavak ekonomskog rasta mogli bi vratiti povećanje plata u vojnim snagama na dnevni red u 2018. Prethodno je Vlada obustavila indeksaciju plata, što je bilo zbog nedostatka slobodnih sredstava u saveznom budžetu. Zvaničnici nastavljaju razgovore o mogućem formatu povećanja plata, koji će zavisiti od razvoja ekonomske situacije.

Ekonomska kriza natjerala je vladu da optimizira rashode državnog budžeta. Vlasti su takođe zamrzle indeksaciju vojnih plata. Naredne godine zvaničnici planiraju da nastave godišnju indeksaciju plata, što je postalo moguće zahvaljujući poboljšanju ekonomske situacije.

Rast cijena nafte iznad 50 dolara po barelu. obezbijedilo povećanje prihoda domaćeg budžeta. Kao rezultat toga, vlada je dobila dodatna finansijska sredstva koja će joj omogućiti da poveća potrošnju na vojne dodatke. Međutim, obim budućih povećanja vojnih plata u 2018. ostaje neizvjestan.

Predstavnici Ministarstva finansija predlažu povećanje vojnih plata za 4%, što odgovara ekonomskoj realnosti. Šef Ministarstva finansija Anton Siluanov ističe da buduća indeksacija odgovara predviđenom nivou inflacije. Međutim, poslanici se ne slažu sa ovakvim povećanjem plata.

Državna duma smatra takvu indeksaciju nedovoljnom, naglašavajući dug period moratorijuma na povećanje plata. Vojna plata nije revidirana 5 godina, što ne odgovara ulozi ruskih oružanih snaga. U ovom periodu rast cijena iznosio je oko 46%, što je negativno uticalo na dobrobit vojnog osoblja. Realni prihodi vojske smanjeni su za trećinu, ističu poslanici. Takva dinamika je u suprotnosti sa ciljevima postavljenim u majskim predsjedničkim dekretima.

Kontroverzna promocija: u potrazi za pravdom

Plata vojnog osoblja mora odgovarati prosječnom nivou u vodećim sektorima privrede. Ove obaveze vlasti su zapisane u majskim uredbama. Ako su u 2014. godini vojne plate premašile ovaj nivo za 10%, onda se 2016. situacija promijenila. Plate u finansijskom sektoru dostigle su 80 hiljada rubalja, au energetskom sektoru porasle su na 78 hiljada rubalja. Istovremeno, vojne plate su ostale na 62 hiljade rubalja.

Povećanje vojnih plata u 2018. će zahtijevati značajna sredstva, dok zadnja vijest ukazuju na namjeru vlade da poveća socijalnu potrošnju. Vlasti su prinuđene da vode računa o približavanju predsjedničkih izbora povećanjem penzija i plata zaposlenih u javnom sektoru. Osim toga, postoje alternativni alati za povećanje plata vojnog osoblja.

Uprkos nedostatku indeksacije, vojna plata je povećana zbog raznih dodataka. Između ostalog, vojska može računati na povećanje plata za komandovanje jedinicama ili na dobru fizičku obuku. U potonjem slučaju, bonus može dostići 80% plate. Osim toga, vojno osoblje može računati na godišnje bonuse vezane za uštede u budžetu.

Konačna odluka Vlade o budućoj indeksaciji vojnih plata biće doneta na osnovu razvoja ekonomske situacije. Stručnjaci razmatraju nekoliko scenarija koji čekaju ruska ekonomija sljedeće godine.

Izgledi za rusku ekonomiju

Dominantni faktor za ruski budžet ostaje promjena cijena nafte, naglašavaju stručnjaci. Porast cijena nafte na 55-57 dolara po barelu. povećava prihodnu stranu budžeta. Kao rezultat toga, vlada dobija resurse neophodne da u potpunosti provede majske uredbe.

Pozitivna dinamika vanjskih faktora dozvoljava domaća privreda pređite na rast. Uprkos niskim stopama rasta BDP-a (unutar 1,5-2,5%) naredne godine, zvaničnici ističu prevazilaženje negativne posljedice kriza.

Dalje povećanje cijene barela može dovesti do veće indeksacije novčanih dodataka. Vlada će moći nadoknaditi dio gubitaka koje je vojno osoblje pretrpjelo kao rezultat moratorijuma na povećanje plata.

Pesimistički scenario dozvoljava nova faza smanjenje cijena nafte. Osim toga, analitičari ne isključuju proširenje postojećih sankcija, što će negativno uticati na stope privrednog rasta. U ovom slučaju, zvaničnici neće moći da izdvajaju dodatna sredstva za povećanje plata vojsci. Istovremeno, ostaje na snazi ​​postojeći sistem bonusa koji će nadoknaditi smanjenje realni prihod vojnog osoblja.

Za pet godina, indeksacija vojnih plata ostaje zamrznuta. Ministarstvo finansija predlaže povećanje vojnih plata iduće godine za 4%. Predstavnici resora smatraju da ovakva indeksacija odgovara ekonomskoj realnosti.

Državna duma smatra da je indeksacija od 4% podcijenjena. Tokom moratorijuma cijene su porasle za 46%, što je dovelo do značajnog smanjenja realnih primanja vojnog osoblja.

Osim indeksacije, plate vojnih lica će zavisiti i od postojećeg sistema naknada, koji će ostati nepromijenjen u 2018. godini.

Pogledaj video o povećanju plata u 2018. godini:

Danas možete pročitati u medijima ili internetu, kao i čuti na TV i radiju, razna mišljenja, saznati svakakve pretpostavke o povećanju plata, kako za vojsku, tako i za nastavnike, doktore, druge zaposlene u javnom sektoru i državnih službenika, i drugih profesija, ali ne i zvaničan stav naše vlasti.

Još ne znamo sa sigurnošću da li će sledeće godine biti indeksacije, da li će biti povećane plate i penzije - priča se da će svi biti indeksirani na nivo zvanične inflacije koja bi do kraja trebalo da bude od 4 do 5%. tekuće godine, ali ne više . Ali nećete se zasititi glasina, svi zainteresovani žele da znaju detalje, zvanični stav Vlade, šta i kako, kada i koliko dugo?

Plate ruskog vojnog osoblja - jesu li objektivne?

Svi razumijemo složenost ekonomske situacije u kojoj se Rusija danas nalazi, ali i rukovodstvo naše zemlje mora razumjeti i prosječnog čovjeka da je nemoguće beskonačno „postati siromašan“, jer je u posljednje tri godine nemilosrdna inflacija sa velikom veći rast cena učinio je većinu Rusa siromašnim.

One jednokratne naknade penzionerima u vidu 5.000 rubalja (početkom ove godine) ili indeksacija zaposlenima u javnom sektoru, uključujući vojsku i policiju, na nivo zvanične inflacije (daleko od realne), ne na bilo koji način riješiti pitanje barem očuvanja kupovne moći naših plata su na približno istom nivou.

Naša država, svi mi, a ne samo naše rukovodstvo, rado podsjećamo na moć naše vojske, jednoglasno izjavljujemo da su narod i vojska ujedinjeni. Ali kada je pitanje specifičnosti, ovdje ga odmah zaboravljamo i onda ćemo objasniti o čemu smo hteli da vam kažemo, na šta da usmerite pažnju.

Kao što znate, sve se uči poređenjem, pa smo odlučili da uporedimo nivo našeg poštovanja prema ruskoj vojsci, ne rečima, ali ni djelima, za šta smo iz otvorenih izvora uzeli uporedne plate naših vojnih lica i onih iz drugih zemalja. Za poređenje plata uzeli smo obične i podoficire iz Rusije, Mađarske, Češke, SAD i Njemačke.

Zašto smo to uradili, iz prostog razloga što smo navikli da poredimo nivoe prihoda ne da bismo ispravili stanje stvari, već jednostavno da bismo obmanjivali ljude, na primer, daju nam poređenja u Ukrajini, Kazahstanu ili Belorusiji, Vijetnamu ili Pakistan. Ali zašto su nam takva poređenja, ovo je još jedno „zamagljivanje očiju“, mislimo da bi bilo korisnije uporediti nivo plata ruskog vojnog osoblja sa drugim, prosperitetnijim zemljama, što ćemo i učiniti.

Dakle, u Rusiji običan vojnik po ugovoru prima oko 20 hiljada rubalja mesečno (vek trajanja je do 2 godine), a u zavisnosti od mesta službe, mlađi narednik i narednik dobijaju 33 - 42 hiljade naših istih rubalja, redom (ovo je sa svim "doplatama" "- staž, titule, sve vrste naknada itd.) - zapamtite ove brojke 20, 33 i 42 hiljade rubalja, sada ćemo ih uporediti sa drugim zemljama koje smo upravo spomenuli iznad...

mađarska

Privatno - 900 eura (62.000 rubalja)
Narednik - 1200 eura (83.000 rubalja)

češki

Privatno - 1030 eura (71.000 rubalja)
Narednik - 1.450 eura (100.000 rubalja)

SAD

Privatno - 1900 dolara (112.000 rubalja)
Narednik - 3.000 dolara (177.000 rubalja)

Njemačka

Privatno - 1800 eura (124.000 rubalja)
Narednik - 2500 eura (172.000 rubalja)

Napominjemo da Mađarska i Češka, koje su daleko od bogatih u poređenju sa „bogatom“ Rusijom, plaćaju svoje vojno osoblje za red veličine (nekoliko puta) više od naših, a da ne govorimo o Njemačkoj ili SAD-u. Ovo poređenje, naravno, ne slika našu zemlju i ne odaje joj čast. Ali ovo je poseban razgovor, naša tema su plate ruskog vojnog osoblja sledeće godine, koliko će je povećati i hoće li se ona uopšte povećati, indeksirati na koji nivo, zvaničnu ili realnu inflaciju, rast troškova života?

Hoće li vojničke plate biti povećane za 4% u 2018. ili?

Sigurno će se ova cifra pokazati manje-više uvjerljivom i upravo ona na koju bi se ruska vojska trebala fokusirati sljedeće godine, postoji mnogo dobrih i razumljivih razloga za to, o kojima ćete saznati dalje...

Povećanje plata u vojsci 2018, kada će biti povećano, za koliko?

U cijelom našem informativnom prostoru možete čuti o stabilnim i visokim platama ruskog vojnog osoblja, ali da li je to zaista tako, već smo vam naveli primjer? Što se tiče buduće 2018. godine, da li će biti povećanja plata ruskoj vojsci, da li će biti povećane vojne plate, plate, staž, bonusi itd, za koliko i kada, danas je to ako nije tajna , onda barem tajna koju naša vlast ne želi ni sa kim podijeliti.

Ono što se u ovom trenutku zna je otprilike da će plate u virtuelnom smislu biti uvećane za jedan i po puta, ali za period od 2012. godine, kako možete zbunjujuće reći, ali je tako. Od nas se sada traži da se zadovoljimo glasinama da će vojska u 2018. godini primati platu koja je jedna i po veća od njihove plate. veći od toga, što je bilo jednom u nekoj godini, ali bez konkretnih brojeva ili postotaka.

Voleli bismo da znamo za koji procenat će biti povećane plate u vojsci u 2018. godini, kada će biti povećane plate ruskih vojnih lica, jer informacije koje su dostupne, a to su indeksacija na nivo zvanične, odnosno ne realne, inflacije , ne uklapa se u koncept stvarno povećanje vojna plata.

Plate u vojsci ove godine

Prosječna plata običnog vojnika u ruskoj vojsci ove godine bila je 20 hiljada rubalja, sa svim mogućim dodacima, a "gola plata" (sa materijalnom pomoći i bonusom za savjesno služenje otadžbini) jedva je dostigla 15 hiljada rubalja + 5 hiljada je plaćeno za čin, tako da dolazimo do brojke od 20 hiljada rubalja. Uzimajući u obzir sve potrebne odbitke (najmanje 13%), ruski obični vojnik po ugovoru prima oko 17,4 hiljade rubalja - procijenite sami da li je to puno ili malo...

Mislimo da ove plate za rusku vojsku ni na koji način ne odgovaraju koliko smo ponosni na našu vojsku ili kako smo na to pozvani, nego izazivaju, ako ne žaljenje, onda barem iznenađenje, kako u takvom; u bogatoj zemlji vojne plate su tako male. Možemo li se vi i ja zaista osloniti na činjenicu da će najbolji od najboljih služiti u ruskoj vojsci po ugovoru, vjerovatno i naravno ne!

Smatramo i držimo se opšteg mišljenja da u uslovima savremene vojne opreme, koja je svakim danom sve složenija, pismeni mladi ljudi koji imaju visoki nivo znanja, oni su tehnički pismeni i, prije svega, tehnološki pismeni, poznaju kompjutere i tako dalje.

Ali je li moguće vjerovati da će momak koji poštuje sebe i koji zarađuje nekoliko puta više u civilnom životu i ima odlične izglede otići da služi u ruskoj vojsci za 20 ili 30 hiljada rubalja. Mislimo da je odgovor ne? Takve mladi čovjek U vojsku se može natjerati samo “silom”, ali po ugovoru neće ostati da služi s takvom platom, to se bukvalno može naslutiti u 99 slučajeva od 100.

Slažete se, a vjerovatno ste istog mišljenja, da su davno prošla vremena kada je vojsci bilo potrebno „topovsko meso“, odnosno broj ratnika koji bi vodili borbena dejstva u otvorenom obračunu sa neprijateljem. Moderna vojska podrazumijeva izvođenje borbenih dejstava na daljinu, kada se izvode složenom vojnom opremom, a ne direktnim sukobima ljudi s jedne i druge strane.

Za to su potrebni kvalifikovani stručnjaci visokog nivoa obuke, a ne ogroman broj beskorisnih ratnika - sada "ne možete bacati kape ni na koga"! Ali gdje nabaviti takve stručnjake, pitate se - oni se, naravno, moraju tražiti među perspektivnom ruskom omladinom, namamljenim da služe vojsku po ugovoru sa atraktivnim uvjetima, socijalnim garancijama i svim vrstama privilegija itd.

Među mladim Rusima treba tražiti one koji su spremni, prije svega, sa tehničke strane spremnosti da izvrše složeni zadaci, i što je najvažnije, sposoban za učenje. Ali opet, za ovo Rusija treba radikalno promijeniti svoj odnos prema vojsci, preispitati njihove plate i donijeti zaista odgovornu odluku.

Plate u vojsci 2018 - hoće li biti povećane plate u vojsci?

Ako se vratimo na pitanje povećanja vojnih plata u 2018. godini, onda je jedno poznato da će vojne plate biti povećane barem za nivo zvanične inflacije, a to je u granicama 4 - 5 posto. Hoće li biti većeg povećanja i za koliko? službene informacije ne za danas, možda će se, po običaju, pojaviti početkom godine, kada će biti jasno o punjenju federalnog budžeta.

Generalno, stručnjaci govore o narednoj godini - 2018., ovo je godina ne samo predsjedničkih izbora, na koje će se potrošiti značajna sredstva iz saveznog budžeta, već će i održavanje Svjetskog prvenstva izvući znatnu cifru iz to su, a to su sve rashodi, i povećanje. Uostalom, ne očekuju se prihodi, na primjer, zbog poskupljenja energenata, naših tradicionalnih izvoznih dobara nafte i plina.

Možda će Rusija od toga dobiti neki profit (domaćin FIFA Svjetskog prvenstva 2018.), ali to će se dogoditi kasnije, a početkom godine vjerovatno neće biti novca za značajno povećanje plata, ne samo za vojsku, već vjerovatno za sve ostale - penzionere, zaposlene u javnom sektoru, državne službenike i tako dalje, sve one koji primaju plate iz državnog budžeta.

Ali ovo je mišljenje stručnjaka i analitičara, kako će to zapravo biti nepoznato, barem i o tome smo već pričali, nema zvaničnih informacija o ovom pitanju, a ovo je loš signal, jer znamo kako rukovodstvo naša zemlja voli da predvidi događaje poput povećanja penzija ili plata, najavite to unaprijed.